
Поправки к трудовому законодательству, касающиеся увольнения мигрантов, были утверждены Путиным в ноябре. Закон вступает в силу в марте 2026 года и направлен на урегулирование трудовых отношений с иностранцами в рамках региональных ограничений. До этого уволить мигранта могли исключительно на основании федеральных решений – таких, как истечение срока или аннулирование документа, разрешающего иностранцу работать в РФ, либо выход компании за пределы установленной законом квоты на зарубежных сотрудников. Теперь мигрантов могут увольнять и на основании региональных ограничений.
До этого требования местных властей не позволяли расторгать трудовые отношения с зарубежными сотрудниками – при этом бизнес мог получить штраф до миллиона рублей за нарушение региональных ограничений. Подписанный Путиным законопроект ликвидирует данную правовую лакуну и позволяет работодателям выполнять требования властей регионов без нарушения Трудового кодекса.
Мигранты из Таджикистана недовольны новым законом, считая, что он создает основания для их масштабных увольнений. Все больше регионов РФ вводят ограничения для иностранцев, особенно работающих по патенту – в первую очередь это таджики и узбеки. Особенно шокирующим для «ценных специалистов» стало осознание, что в России нет того кадрового голода, на который они надеялись в вопросах миграции.

«Все эти ужесточения ради чего? В России мигрантов не будет хватать и дальше, ситуация просто будет усугубляться. Кризис нехватки рабочей силы продолжается. Во всех городах России не хватает строителей, сотрудников ЖКХ, таксистов, доставщиков, водителей общественного транспорта, сварщиков, крановщиков и много кого еще», - пишет Нурали А.
«Они и раньше не стеснялись просто взять и уволить любого мигранта без объяснения причин», - утверждает Бек А.
«Сами виноваты. Когда едешь в чужую страну, надо учить язык и соблюдать законы. Мы отказывались – и получаем», - признает Ravshan M.
Число мигрантов из Таджикистана в России составляет примерно миллион человек. Далеко не все таджики работают легально – и вообще работают, поскольку значительную часть их диаспоры составляют женщины и дети.
Свежие комментарии